4月21日至24日，，，， ，， ，，集团党委委员、工会主席廖维刚带队赴河南、山东片区各燃气公司，，，， ，， ，，检查调研基层党建工作、
职工之家建设和企业文化建设，，，， ，， ，，集团办公室主任马利、党办主任赖元平等参加调研活动。。。。。。。
廖维刚主席一行走访了河南太康公司、山东成武公司、山东金乡公司、山东汶上公司，，，， ，， ，，查看了党员之家、职工之家阵地建设。。。。。。。特别检查了各公司“职工之家”创建情况，，，， ，， ，，了解职工思想动态和企业生产经营情况。。。。。。。在听取各公司负责人对相关工作的汇报后，，，， ，， ，，廖维刚对各单位长期以来高度重视党建、工会工作给予了充分肯定，，，， ，， ，，认为工作亮点突出、成效显著；； ； ；；；；党建工作、职工之家建设、企业文化建设有质有量，，，， ，， ，，维权工作有点有面，，，， ，， ，，职工活动有声有色，，，， ，， ，，帮扶工作做到平时与节日相结合。。。。。。。
廖维刚主席一行对各公司下一步党建工作、职工之家建设和企业文化建设工作提出了意见和要求。。。。。。。强调指出：党建工作要开展好党员发展工作，，，， ，， ，，不断充实党的新鲜血液，，，， ，， ，，加强党组织建设工作；； ； ；；；；职工之家建设要围绕“温暖之家、效益之家、民主之家、安全之家、文明之家”建设，，，， ，， ，，探索具有杏耀特色的建家模式；； ； ；；；；企业文化建设要弘扬杏耀精神、实践企业价值观，，，， ，， ，，
实现企业发展战略与员工愿景有机统一，，，， ，， ，，经营者理念与员工观念和谐，，，， ，， ，，员工内心世界与外部环境同步改善，，，， ，， ，，建设和谐企业，，，， ，， ，，推动公司“三个文明”建设协调发展。。。。。。。
廖维刚主席特别强调工会组织要以增强活力为根本，，，， ，， ，，切实提高工会围绕中心、服务大局的战斗力，，，， ，， ，，维护权益、服务职工的凝聚力，，，， ，， ，，推动改革、服务社会的影响力；； ； ；；；；要坚持结合工作实际，，，， ，， ，，在保持各自具有的鲜明特色基础上，，，， ，， ，，特别注重围绕单位中心工作，，，， ，， ，，多出新思路，，，， ，， ，，多出新实招，，，， ，， ，，积极寻求党建与工建的结合点，，，， ，， ，，逐步形成党建、工建“带动、能动、互动”的工作格局，，，， ，， ，，并不断完善和建设职工活动场所，，，， ，， ，，做到“工会工作有阵地、职工活动有场所”，，，， ，， ，，为活跃职工业余文化生活创造了条件，，，， ，， ，，让职工时刻感受到“家”的温馨。。。。。。。
