丝丝寒风冷人身,,,,,,浓浓暖意沁人心。。。。。。在2024年新春佳节到来之际,,,,,,杏耀集团各单位开展了“进职工门、知职工情、解职工难、暖职工心”为主题的“送温暖”活动,,,,,,切实落实好《四五规划》“实实在在增强杏耀人幸福指数”的要求,,,,,,让困难职工感受到企业对他们的深切关怀和深厚情谊。。。。。。
为扎实开展好慰问活动,,,,,,各公司工会组织把关心困难职工作为日常工作之一并加强走访调查,,,,,,全面准确掌握困难程度和致困原因,,,,,,针对性的确保帮得准、扶得急、救在点、助在难。。。。。。
送温暖过程中,,,,,,各公司党、政、工领导深入每一户困难职工家庭,,,,,,与困难职工及家属拉家常、问寒暖、聊发展,,,,,,详细询问他们的身体和生活状况,,,,,,并送上慰问金和美好祝福,,,,,,并鼓励困难职工增强信心、战胜困难。。。。。。冬日里的一声问候、一句鼓励、一份慰问,,,,,,无不透射出杏耀集团对困难职工的关爱和牵挂。。。。。。大家都纷纷表示公司的及时关爱让他们备感温暖、倍受感动,,,,,,一定踏踏实实干好本职工作,,,,,,用实际行动回报组织的关爱,,,,,,为杏耀事业的腾飞贡献力量。。。。。。
据统计,,,,,,2024年迎新春“送温暖”活动中,,,,,,集团及各公司共走访慰问困难职工20户,,,,,,送上慰问金7.2万元,,,,,,慰问活动做到了不遗漏一户困难职工,,,,,,彰显了爱心,,,,,,凝聚了人心,,,,,,鼓舞了士气,,,,,,营造欢乐详和的新春氛围,,,,,,为促进社会和谐稳定作出了积极贡献。。。。。。